Buurtbaan: van vrijwilliger, naar sleutelpersoon, naar BuurtBaner, naar professional
Onderdeel van
Trefwoorden
‘Geen waardering in de vorm van een bos bloemen of een lintje, maar in de vorm van een toekomst.’
Sleutelpersonen, buurtvaders, dorpshuismedewerkers, ze zijn in groten getale te vinden in de buurten, maar vrijwel niemand krijgt voor het werk betaald. Ook wordt de brede ervaring die ze opdoen als sleutelpersoon niet als werkervaring gezien op de arbeidsmarkt. Dan kan het dus voorkomen dat mensen fulltime vrijwillig waarde toevoegen aan de Nederlandse maatschappij, maar intussen moeite hebben om hun huur te betalen.
De start
Na een pilottraject in stadsdeel West is Gemeente Amsterdam in februari 2022 het project Stedelijke BuurtBaan gestart waarbij het vrijwilligerswerk van zogenoemde ‘sleutelpersonen’ in een buurt wordt omgezet in een tijdelijke betaalde functie. Dit gebeurt door middel van een subsidieregeling.
Het doel
Het doel van deze Buurtbanen regeling is aan de ene kant de sociale basis versterken van buurten in de stad met de inzet van actieve bewoners en hun kennis en ervaringen van die buurt. En aan de andere kant die actieve bewoner stimuleren zich als werknemer te kunnen ontwikkelen en door kunnen stromen naar regulier betaald werk of een eigen bedrijf.
De subsidie
Maatschappelijke organisaties in de verschillende Amsterdamse buurten kunnen zo’n subsidie aanvragen voor een actieve buurtbewoner met afstand tot de arbeidsmarkt. Twee jaar lang krijgen de BuurtBaners een minimumloon en begeleiding van een externe coach, met het idee dat zij binnen twee jaar doorstromen naar een zelfstandige betaalde baan of een eigen bedrijf.
Afbeelding credits
Icon afbeelding: BuurtBaan Logo